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CALMALINK · CURSOS

BSc (Hons) Business & Tourism Management with Foundation Year

Global Banking School (GBS) · CCCU

Relaciona operaciones de hostelería, gestión de servicios y experiencia del cliente con análisis práctico y desarrollo profesional. El plan publicado ofrece una base para trabajar en el sector o continuar estudiando.

London Stratford; London Greenford; Manchester; Birmingham; LeedsPresencialPróxima convocatoria: consultar
Elegir este curso
01

¿Es para ti?

Para quienes buscan un año preparatorio antes de los estudios de grado; la progresión depende de cumplir los requisitos del curso.

02

Qué aprenderás

Materias publicadas

Selección de materias publicadas. Las opciones y su disponibilidad pueden cambiar entre convocatorias.

  • Academic Skills for Higher EducationYear 0 (Foundation Year)
  • Understanding the TouristYear 0 (Foundation Year)
  • Business and Ethical Awareness in the Tourism WorkplaceYear 0 (Foundation Year)
  • Business EnvironmentYear One (Level 4)
  • Tourism and SocietyYear One (Level 4)
  • Tourism Marketing PrinciplesYear One (Level 4)
  • Entrepreneurship in TourismYear Two (Level 5)
  • Tourism Impacts and Sustainable DevelopmentYear Two (Level 5)
  • Tourism Contemporary IssuesYear Two (Level 5)
  • Research Method 2Year Three (Level 6)
  • Leadership and ChangeYear Three (Level 6)
  • Project DissertationYear Three (Level 6)

Ponlo en práctica

Ejemplos orientativos basados en estas materias; las actividades evaluadas las confirma el centro.

  • Ejemplo orientativo: Proponer una experiencia turística para un destino ficticio y evaluar demanda, operación e impacto en la comunidad.
Áreas de aprendizaje

Orientación sobre la especialidad. El temario exacto de esta variante debe confirmarse con el centro.

operaciones de hostelería, gestión de servicios y experiencia del cliente
03

Explora hasta dónde puedes llegar

Importes brutos anuales. El ámbito y la fuente se indican en cada profesión.

Salarios orientativos de la profesión, no ingresos garantizados al terminar este curso.

Director de hotel

Requiere experiencia

Gestiona operaciones hoteleras, personal y servicios al huésped.

Al comenzar
30.000 £
Mediana UK (2025)
36.419 £
Con experiencia
60.000 £
Cómo interpretar la mediana

Mediana del grupo SOC 1221: responsables de hoteles y otros alojamientos. Aunque el nombre del grupo incluye propietarios, ASHE solo mide empleos asalariados. Incluye distintas etapas profesionales; no es un salario inicial ni un resultado del curso. La muestra exige más de un año en el mismo empleo y excluye autónomos.

ONS · ASHE 2025

Cómo llegar: Adquiere experiencia operativa y demuestra responsabilidad sobre equipos, presupuestos o proyectos; los salarios superiores reflejan progresión.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Responsable de eventos

Requiere experiencia

Planifica y ejecuta eventos, proveedores, presupuestos y logística.

Al comenzar
23.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
40.000 £

Cómo llegar: Adquiere experiencia operativa y demuestra responsabilidad sobre equipos, presupuestos o proyectos; los salarios superiores reflejan progresión.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Agente de viajes

Salida relacionada

Asesora a clientes y organiza servicios y reservas de viaje.

Al comenzar
22.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
34.000 £

Cómo llegar: Desarrolla prácticas, portfolio o experiencia pertinente y cumple requisitos de selección del empleador.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Coordinador de viajes organizados

Salida relacionada

Coordina itinerarios y resuelve incidencias de viajes organizados.

Al comenzar
Sin dato publicado
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
Sin dato publicado

Cómo llegar: Desarrolla conocimiento del destino, atención al cliente y comunicación; completa formación del empleador o de guías y requisitos de idiomas aplicables.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Guía turístico

Salida relacionada

Explica lugares y atractivos locales a grupos de visitantes.

Al comenzar
19.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
25.000 £

Cómo llegar: Desarrolla conocimiento del destino, atención al cliente y comunicación; completa formación del empleador o de guías y requisitos de idiomas aplicables.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Director de atracción turística

Requiere experiencia

Dirige atención al visitante, finanzas y operaciones seguras de una atracción.

Al comenzar
24.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
50.000 £

Cómo llegar: Adquiere experiencia operativa y demuestra responsabilidad sobre equipos, presupuestos o proyectos antes de solicitar el puesto.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Asistente de información turística

Salida relacionada

Orienta a visitantes sobre actividades, alojamiento y atractivos locales.

Al comenzar
Sin dato publicado
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
Sin dato publicado

Cómo llegar: Desarrolla conocimiento del destino, atención al cliente y comunicación; completa formación del empleador o de guías y requisitos de idiomas aplicables.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Representante turístico en destino

Salida relacionada

Atiende a turistas, organiza actividades y resuelve incidencias del viaje.

Al comenzar
Sin dato publicado
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
Sin dato publicado

Cómo llegar: Desarrolla conocimiento del destino, atención al cliente y comunicación; completa formación del empleador o de guías y requisitos de idiomas aplicables.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Gerente de restaurante

Requiere experiencia

Gestiona servicio, personal y operaciones del restaurante.

Al comenzar
26.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
40.000 £

Cómo llegar: Requiere experiencia y responsabilidad pertinentes; los puestos sénior y el salario experimentado no se garantizan al graduarse.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Responsable de servicios de catering

Requiere experiencia

Organiza servicios de alimentación, personal y presupuestos de catering.

Al comenzar
24.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
34.000 £

Cómo llegar: Adquiere experiencia operativa y demuestra responsabilidad sobre equipos, presupuestos o proyectos antes de solicitar el puesto.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Director de centro deportivo y de ocio

Requiere experiencia

Gestiona instalaciones deportivas, equipos y atención a usuarios.

Al comenzar
24.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
36.000 £

Cómo llegar: Adquiere experiencia operativa y demuestra responsabilidad sobre equipos, presupuestos o proyectos antes de solicitar el puesto.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Responsable de instalaciones

Requiere experiencia

Coordina mantenimiento, servicios y seguridad de edificios.

Al comenzar
26.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
50.000 £

Cómo llegar: Adquiere experiencia operativa y demuestra responsabilidad sobre equipos, presupuestos o proyectos antes de solicitar el puesto.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Técnico de marketing

Salida relacionada

Investiga públicos y ejecuta campañas de marketing.

Al comenzar
23.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
50.000 £

Cómo llegar: Presenta habilidades prácticas, un portafolio o experiencia relevante; la selección es competitiva y específica del puesto.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Técnico/a de relaciones públicas

Salida relacionada

Gestiona comunicación y relaciones con medios y públicos.

Al comenzar
22.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
40.000 £

Cómo llegar: Desarrolla prácticas, portfolio o experiencia pertinente y cumple requisitos de selección del empleador.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Responsable de ventas

Requiere experiencia

Gestiona equipos de ventas, objetivos y cuentas de clientes.

Al comenzar
28.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
70.000 £

Cómo llegar: Adquiere experiencia operativa y demuestra responsabilidad sobre equipos, presupuestos o proyectos; los salarios superiores reflejan progresión.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Responsable de desarrollo de negocio

Requiere experiencia

Desarrolla relaciones comerciales y nuevas oportunidades de ingresos.

Al comenzar
28.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
80.000 £

Cómo llegar: Adquiere experiencia operativa y demuestra responsabilidad sobre equipos, presupuestos o proyectos; los salarios superiores reflejan progresión.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Responsable de compras

Requiere experiencia

Selecciona proveedores y gestiona contratos y costes de compra.

Al comenzar
28.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
60.000 £

Cómo llegar: Adquiere experiencia operativa y demuestra responsabilidad sobre equipos, presupuestos o proyectos; los salarios superiores reflejan progresión.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Técnico de recursos humanos

Salida relacionada

Apoya la contratación, las relaciones laborales y las políticas de personal.

Al comenzar
24.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
40.000 £

Cómo llegar: Presenta habilidades prácticas, un portafolio o experiencia relevante; la selección es competitiva y específica del puesto.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Técnico/a de formación

Salida relacionada

Identifica necesidades y diseña y evalúa formación de personal.

Al comenzar
24.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
40.000 £

Cómo llegar: Desarrolla prácticas, portfolio o experiencia pertinente y cumple requisitos de selección del empleador.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21

Director de proyectos empresariales

Requiere experiencia

Planifica trabajo, equipos y presupuestos para ejecutar proyectos empresariales.

Al comenzar
29.000 £
Referencia habitual
Sin dato publicado
Con experiencia
75.000 £

Cómo llegar: Adquiere experiencia operativa y demuestra responsabilidad sobre equipos, presupuestos o proyectos; los salarios superiores reflejan progresión.

Ámbito: UK · al añoFuente salarial · 2026-10-21
04

Cómo estudiar y acceder

Disponibilidad comprobada: 4/11/26, 6:30

Campus, modalidad y convocatoria
London Stratford; London Greenford; Manchester; Birmingham; Leeds · Presencial · consultar
Duración
Por confirmar
Matrícula publicada
Foundation Year: £5,760. Years 1 to 3: £9,790 al año
Universidad que expide el título
CCCU
Información histórica (no es la oferta actual)

Foundation Year: £5,760 Years 1 to 3: £9,535 al año

Requisitos y vías de acceso

Applicants aged 21 or over can apply without formal qualifications or work experience.

Inglés

No N/A

Entrevista o evaluación

Oral Interview for 10-15 mins and a written assessment (Computerised) of 240 words

Clases y asistencia

Two days a week . Weekdays (Morning and Evening) one day week day and one weekend Status:Open for Januuary 2027 intake

05

Financiación y apoyo

FINANCIACIÓN PENDIENTE DE CONFIRMACIÓN

CalmaLink debe comprobar la financiación de este curso antes de confirmártela.

Student Finance England

Matrícula: Pendiente de confirmar

Manutención: Pendiente de confirmar

Para la mayoría de cursos que empiezan desde el 1 de enero de 2027 se aplica el Lifelong Learning Entitlement (LLE). Debes tener menos de 60 años el primer día del curso para pedir el Tuition Fee Loan. Con 60 años o más puede existir un préstamo adicional para gastos de vida: lo revisamos contigo. Si no está confirmado que el curso pertenece al LLE, compruébalo con nosotros.

Para cursos que empiezan antes del 1 de enero de 2027, el Tuition Fee Loan no tiene edad máxima. Con 60 años o más al inicio del primer año académico, la ayuda de manutención para estudios a tiempo completo es de hasta £4.582 en 2026/27, según los ingresos del hogar.

Para la mayoría de cursos que empiezan desde el 1 de enero de 2027 se aplica el Lifelong Learning Entitlement (LLE). Debes tener menos de 60 años el primer día del curso para pedir el Tuition Fee Loan. Con 60 años o más puede existir un préstamo adicional para gastos de vida: lo revisamos contigo.

Tener ya estudios no te descarta: depende de lo que estudiaste, de si recibiste financiación en UK y del curso. Lo revisamos contigo.

Lo decide Student Finance England. Te ayudamos a comprobarlo. Fuente oficial

La financiación del curso no garantiza la aprobación personal ni un importe concreto.

Fuente de financiación
Asistencia e inglés

Para recibir el Maintenance Loan normalmente debes asistir a clases presenciales regulares durante la semana. Un curso que solo ofrece asistencia los fines de semana no cumple normalmente estos requisitos. Antes de matricularte, confirma el horario y cualquier excepción aplicable con el centro y Student Finance England.

El centro comprobará que tienes el nivel de inglés requerido para este curso, tanto si eres estudiante Home como internacional. Declarar tu nivel no sustituye su evaluación.

Consultar la guía oficial de asistencia

El centro publica servicios de apoyo al estudiante. Consulta necesidades académicas, bienestar, ajustes razonables y elegibilidad financiera del curso; el apoyo y la financiación se evalúan individualmente.

Fuentes y revisión

Información académica revisada: 2026-10-21

La disponibilidad del catálogo y la revisión de temarios y salarios tienen fechas distintas.

Página oficial del curso
Fuentes y revisión (25)

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